2019年9月,内阁批准了为期五年的国家对工业企业外籍工人的经济补偿。根据Argaam提供的数据,由王储穆罕默德·本·萨勒曼(Mohammed bin Salman)主持的沙特内阁于今年8月14日批准,将国家对工业企业外籍工人所需的经济补偿覆盖范围延长至2025年12月31日。
工业和矿产资源部部长班达尔·阿尔霍拉耶夫表示,延长工业部门外籍工人所需经济补偿的豁免,每年将为企业节省约40亿至50亿里亚尔。
政府将积极支持现有政策,确保该行业竞争力的连续性, 工业部门的投资,特别是外国投资者的投资仍在不断涌入。然而,投资仍低于目标,在6%至7%的范围内。
意义与影响
一、促进经济发展与多元化
刺激工业投资:通过补贴外籍劳务费用,沙特政府能够进一步刺激工业部门的投资。这有助于吸引更多的外资进入沙特市场,推动工业领域的快速发展。
促进非石油出口:补贴政策旨在促进沙特非石油出口的增长,从而减少对石油经济的依赖,实现经济多元化。这有助于沙特在全球经济波动中保持更强的韧性。
二、创造就业机会与提升本地化率
增加就业机会:补贴政策能够鼓励企业扩大生产规模,从而创造更多的就业机会。这不仅有助于缓解沙特的就业压力,还能够提高民众的生活水平。
提升本地化率:通过补贴政策,沙特政府能够引导企业更多地雇佣本国公民,提升本地化率。这有助于培养沙特本国的劳动力资源,为经济长期发展奠定基础。
三、优化营商环境
降低企业成本:补贴政策能够降低企业在外籍劳务方面的成本,从而减轻企业的财务负担。这有助于提升沙特的营商环境,吸引更多的外资企业前来投资。
增强外资信心:持续的补贴政策向外资企业传递了沙特政府支持外资发展的积极信号,有助于增强外资企业在沙特投资的信心。
四、推动社会融合与稳定
促进文化交流:外籍劳务在沙特的工作和生活过程中,与沙特本地居民产生了广泛的交流。这种交流有助于促进不同文化之间的理解和融合,增强社会的包容性。
维护社会稳定:通过补贴政策,沙特政府能够确保外籍劳务在沙特的合法权益得到保障,从而维护社会的和谐稳定。
沙特,这个开放、充满活力的市场,正逐步展现出其作为中东地区经济引擎的巨大潜力。随着国家政策的不断优化和国际形象的日益提升,沙特正吸引着全球投资者的目光,成为众多跨国公司拓展业务的理想之地。沙特市场期待您的加入!
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编辑:MIE
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